Договор с нулевым количеством часов дает работодателю возможность не предоставлять работнику рабочие часы. В этом случае работодатель не обязан выплачивать сотруднику зарплату, если не может предоставить работнику работу. Работник имеет право отказаться от предлагаемой работодателем работы.
Keski-Karjalan Maahanmuuttajayhdistys
